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“1+X”人才培养
2020-06-05 李婷钰 

学院以培养“动手能力强,综合素质好”的高层次应用型人才为目标,积极推行“1+X”人才培养模式 ,依托沈阳大学国家职业技能鉴定所,以培养应用技术技能型人才为核心,以开展职业资格(技能等级)培训考核为重点,创新多元化技术技能型人才评价方式,助推学校高水平应用型大学建设。  

1.鉴定所简介

鉴定所成立于1995年,负责组织并实施我校学生及校外人员参加各类初级、中级和高级职业资格鉴定工作。鉴定所下设3个鉴定基地,现有考评员40名。2011年鉴定所荣获沈阳市“优秀国家职业技能鉴定所”称号,2015年鉴定所以优秀结果通过了辽宁省国家职业技能鉴定所质量管理体系建设验收。鉴定所已建立“沈阳大学学生职业资格(技能等级)证书建设体系”,该体系将我校15个学院的55个专业与国家职业资格(技能等级)认证考核一一对应。  

2.培训鉴定的项目

鉴定所2018年由沈阳市人力资源和社会保障局换发了职业鉴定许可证。准鉴定工种为:车工、装配钳工、维修电工、汽车维修工、茶艺师、焊工等六个工种。鉴定级别为初级、中级和高级。2019年鉴定所新开展了沙盘游戏指导的专项鉴定。目前鉴定所已开展的培训有育婴师(员)培训、中小学教师资格、茶艺师、沙盘游戏指导等多种与学生专业相关的培训。鉴定所作为全国BIM(建筑信息模型)考点,为来自校内外建筑行业的考生进行BIM一、 二级的鉴定考核。(审核人:董海)   

 

 

 

 

 

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